De organisatie van de Mgr. Niënhausstichting.

De Mgr. Niënhausstichting heeft een bestuursstructuur, gebaseerd op het Raad van Toezicht-model. De professionele verantwoordingslijn is als volgt:

Team - directeur - College van Bestuur - Raad van Toezicht.

De ouders zijn door middel van de Ouderadviescommissies een voor directeur onontbeerlijk adviesorgaan m.b.t. de werkvelden Onderwijs en Identiteit geworden. We werken met een planning - en control cyclus (PDCA-model) en op vastgelegde momenten is de directeur zelfs verplicht om advies bij de OAC in te winnen. E.e.a. omtrent de rol van de ouders en hun rechten en plichten inzake deze is terug te lezen in het Reglement voor de Ouderadviescommissie.

De Raad van Toezicht bepaalt de kaders van de Stichting, middels de vaststelling van het meerjaren strategisch en financieel beleid. Het College van Bestuur en de directeuren hebben binnen deze kaders hun taken en bevoegdheden zoals deze zijn omschreven in het Managementstatuut. Het College van Bestuur is bovengeschikt aan de directeuren en is rechtstreeks verantwoording schuldig aan de Raad van Toezicht. Het College van Bestuur bestuurt de organisatie volgens het model van Policy Governance.

De Raad van Toezicht bestaat uit de volgende personen:
De heer B. Mussche, voorzitter 
Mevrouw H. Kamphuijs, lid
De heer R. Mengerink, lid
De heer J. Hermans, lid 
Pastoor P.J.J. Stiekema, lid
De heer C.C.W. van den Akker, lid.

Het College van Bestuur heeft de volgende samenstelling:
Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien. , voorzitter

Staf en administratieve ondersteuning.
Voor de dagelijkse bestuurlijke werkzaamheden en contacten zijn aangesteld:
Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien. Senior Beleidsadviseur 
Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien. , P&O adviseur  
Mevr. Marjet Westerhoff-Feunekes, Management assistent

Daarnaast worden wij voor de personele en financiële administratie ondersteund door het Onderwijsbureau te Meppel.

Directeurenberaad, clusters en managementoverleg.
De directeuren hebben maandelijks overleg in het directeurenberaad o.l.v. het College van Bestuur. De directeuren van de 20 scholen zijn daarnaast verdeeld in drie clusters (op basis van voorkeur en competenties), te weten cluster Onderwijs en Identiteit, cluster Personeel en Organisatie en cluster Financiën, Materiele Zaken, Huisvesting. Ieder cluster wordt geleid door een coördinator, zijnde één van de directeuren.
De drie coördatoren vormen samen met het College van Bestuur het Managementoverleg.

De coördinatoren zijn:
Mevr. Anja Teuben, PO-cluster (directeur R.K. Marischool)
Mevr. Maria van der Wal, FMH-cluster (directeur Antoniusschool Sappemeer)
Mevr. Margriet Maarsingh, IO-cluster (directeur R.K. Bonifatiusschool)

Gemeenschappelijke Medezeggenschapsraad
De gemeenschappelijke medezeggenschaps-raad (GMR) bestaat uit:
Dhr. J. Velner, voorzitter (ouder)
Mw. E. Hoekstra, secretaris en penningmeester (personeelslid)
Dhr. R. Mensen (ouder)

Mevr. F. Gangelhof (ouder)

Mevr. J. Hogendorp (personeelslid)

Dhr. W. Pentinga (personeelslid)